渠道業(yè)務經理的工作職責說明
渠道業(yè)務經理的工作職責說明
渠道業(yè)務經理負責鞏固現有渠道客戶，不斷開拓新的渠道客戶。以下是學習啦小編整理的渠道業(yè)務經理的工作職責說明。
渠道業(yè)務經理的工作職責說明1
職責：
1.根據我司布置的任務要求制定個人營銷計劃和業(yè)務拓展計劃
2.負責個人房抵貸產品的營銷推廣，解答渠道客戶關于產品的咨詢。
3.協助渠道幫助客戶提交各項申請資料，并進行前期核實工作。
4.借助渠道搭建和合作，積極開展客戶開拓、服務和維護工作，不斷跟進和調整客戶服務、提高渠道開拓及渠道經營效能。
5.根據我司零售信貸政策及產品銷售導向，進行零售信貸產品的市場營銷和項目引薦，按照業(yè)務流程受理和貸前調查，有效防控不良并提升資產質量。
5.對客戶信用風險進行有效分析、預警和控制，防范和控制業(yè)務風險。
6.完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.年齡35周歲(含)以下，全日制大專以上學歷。
2.相關工作經歷在1年以上，特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。
3.熟悉零售銀行資產業(yè)務和產品，能夠尋找、識別和主動拓展優(yōu)質渠道，建立、維護和發(fā)展渠道關系。
4.具有較好的市場敏感性，具有良好的溝通能力和團隊合作能力。
5.具備較強銷售與溝通能力，具有為零售客戶提供優(yōu)質金融綜合服務的能力。
渠道業(yè)務經理的工作職責說明2
職責：
1.收集全屋行業(yè)市場信息與家裝公司動態(tài);
2.B2B平臺城市運營商，地產、裝企項目及百安居、國美等特殊渠道的開拓與維護;
3.依據市場需求協調研發(fā)等部門開發(fā)適銷產品并制定可行性方案，達成銷售;
4.完成下達年度銷售指標，實現利潤達成;
5.保質保量完成上級領導及公司交辦的其他工作任務。
任職資格：
1、大專以上學歷，年齡22-35周歲。
2、自我激勵并能激勵他人，能夠在壓力下工作，與核心客戶發(fā)展長期的合作關系;
3、具備較強的溝通能力，對銷售工作有較高的熱情。
4、有家裝渠道拓展經驗者優(yōu)先。
渠道業(yè)務經理的工作職責說明3
職責：
1.熟悉公司產品，解答客戶問題，與客戶保持良好的溝通與聯系;
2.負責公司產品的的招商銷售及推廣;
3.開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產品銷售范圍;
4.負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務;
5.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職要求：
1.大專及以上學歷，市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先,可接受應屆畢業(yè)生;
2.反應敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
3.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;
4.有團隊協助精神，善于挑戰(zhàn)高薪;
5.熟練運用互聯網平臺及辦公軟件。
渠道業(yè)務經理的工作職責說明4
職責：
1、負責公司產品優(yōu)必選機器人在江西區(qū)域市場開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產品年度銷售計劃;
2、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求;
3、根據公司產品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜;
4、動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作報告;
5、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶;
6、不定期參加相關國內市場展會
任職資格：
1、全日制大專畢業(yè)以上學歷，個人形象氣質佳;
2、1年以上銷售經驗，有機器人、智能硬件、AI、等領域銷售經驗，有政府采購經驗和當地政府客戶關系資源并有一定市場資源者優(yōu)先;
3、具備優(yōu)秀的公關組織能力及資源整合能力、溝通協調能力、談判技巧;
4、熟悉互聯網產品、網絡營銷及各種推廣方式;
5、反應敏捷，思維清晰有條理，具有較強的責任心和抗壓能力;
6、積極進取，為人樂觀，性格開朗，能持之以恒，具有較強的團隊配合能力;
7、熟悉Office等辦公軟件的操作。
渠道業(yè)務經理的工作職責說明5
職責
1.具備建材行業(yè)知識，熟悉渠道業(yè)務銷售工作流程
2. 向客戶提供專業(yè)的防水行業(yè)知識服務，做好企業(yè)產品宣傳工作
3. 負責經銷商、代理商的開發(fā)，以及管理維護工作
4. 對代理商、經銷商的銷售人員進行專業(yè)培訓和銷售支持，協助完成業(yè)績指標考核。
5. 協助代理商、經銷商業(yè)務的開展，制定渠道銷售計劃，完善渠道發(fā)展策略
6. 積極開發(fā)代理商、經銷商，按期完成市場業(yè)績指標
7. 工作模式：通過各類渠道收集潛在經銷商信息，電話溝通結合出差拜訪的模式開發(fā)潛在經銷商，促成合作
8. 對重大項目提供合理適用的攻關方案，確保項目運作成功;
9. 完成渠道部門經理交辦的其他工作
崗位職責：
1. 限***，年齡25-36周歲之間，持有駕駛執(zhí)照
2. 能夠適應出差
3. 2年以上的建材行業(yè)銷售工作經驗，渠道銷售經驗者優(yōu)先
4. 具備能夠獨立開發(fā)和維護區(qū)域市場的能力
5. 工作態(tài)度端正，認真負責，勤奮務實，執(zhí)行力強
6. 擁有良好的個人形象及溝通協調能力，具有較強的適應能力和抗壓能力;
7. 服從企業(yè)的統(tǒng)一安排
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