在不斷進(jìn)步的時(shí)代，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編精心整理的業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)1

1、 提供所跟蹤業(yè)務(wù)板塊的市場(chǎng)信息的跟蹤收集和分析工作。

2、負(fù)責(zé)所跟蹤板塊業(yè)務(wù)的洽談以及業(yè)務(wù)合同的上報(bào)，跟蹤。

3、 3、對(duì)所跟蹤業(yè)務(wù)相關(guān)客戶資金來往，貨物收發(fā)確認(rèn)等相關(guān)單據(jù)的跟蹤、相關(guān)資料的記錄存檔及質(zhì)量異議處理。

4、對(duì)所跟蹤相關(guān)業(yè)務(wù)的結(jié)算確認(rèn)以及發(fā)票等業(yè)務(wù)相關(guān)單證管理工作。

5、負(fù)責(zé)所跟蹤業(yè)務(wù)相關(guān)客戶往來對(duì)賬的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。

6、負(fù)責(zé)部門嚴(yán)格按照公司和部門制定的銷售政策對(duì)貨物的銷售工作。

7、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟蹤過程中對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)過程風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)分析，上報(bào)工作。

8、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)2

一、管理架構(gòu)

二、崗位職責(zé)

（一）總經(jīng)理：

1、制定門店目標(biāo)任務(wù)，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績(jī)目標(biāo)及員工考核；

2、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)健全公司統(tǒng)一高效的組織體系和工作體系；

3、負(fù)責(zé)公司《運(yùn)營管理制度》的建立和實(shí)施，定期進(jìn)行評(píng)審，確保制度的充分性、適宜性和有效性；

4、全面負(fù)責(zé)各區(qū)域店面的運(yùn)營管理工作；

5、負(fù)責(zé)搜集學(xué)習(xí)有關(guān)房地產(chǎn)營銷的方針、政策及法規(guī)規(guī)定等；

6、調(diào)查房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)與二手房市場(chǎng)銷售狀況，預(yù)測(cè)和把握區(qū)域房地產(chǎn)運(yùn)營競(jìng)爭(zhēng)走勢(shì)，結(jié)合本公司二手房店面運(yùn)營，提出相應(yīng)的營銷策略；

7、擬定二手房銷售政策，制定通用及適用于不同店面的銷售與客戶服務(wù)管理制度；

8、結(jié)合人事行政部門制定切實(shí)可行的人事編制、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及階段性員工培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)實(shí)施方案等；

9、結(jié)合網(wǎng)絡(luò)維護(hù)部門，完善內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)管理制度及監(jiān)督措施；

10、店面的擴(kuò)張與管理，并提出店面裝修設(shè)計(jì)及合理化建議；

11、提出對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)人員的培養(yǎng)、選拔及任免意見；

12、主動(dòng)、積極的與其它職能部門配合，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

13、總結(jié)分析客戶需求，對(duì)公司運(yùn)營提出意見及合理化建議；

14、公司直屬服務(wù)部門的對(duì)接及協(xié)調(diào)工作；

（二）區(qū)域經(jīng)理：

1、制定所轄區(qū)域的目標(biāo)任務(wù)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成區(qū)域業(yè)績(jī)目標(biāo)；

2、制定公司的銷售與客戶服務(wù)管理制度，報(bào)上級(jí)部門審核；

3、熟悉二手房交易流程及相關(guān)交易政策，預(yù)測(cè)和把握區(qū)域二手房運(yùn)營競(jìng)爭(zhēng)走勢(shì)，提出相應(yīng)的營銷策略；

4、擬定區(qū)域銷售計(jì)劃、社會(huì)活動(dòng)和廣告宣傳促銷方案，報(bào)上級(jí)部門審核；

5、組織開展員工隊(duì)伍培訓(xùn)，擬定考核評(píng)定制度，強(qiáng)化人才梯隊(duì)建設(shè)工作，滿足公司業(yè)務(wù)拓展需要；

6、提出對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)店面經(jīng)理及主管等直接下級(jí)的選拔及任免意見；

7、直接對(duì)經(jīng)紀(jì)人的人事任免；

8、主動(dòng)、積極的與其它部門配合，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

9、總結(jié)分析客戶需求，對(duì)公司運(yùn)營提出意見；

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)3

1、獨(dú)立完成客戶的拜訪及影視項(xiàng)目的推廣，包括公司、電視臺(tái)及其他途經(jīng)的業(yè)務(wù)談判;

2、負(fù)責(zé)公司影視傳媒業(yè)務(wù)的營銷，了解影視市場(chǎng)的特點(diǎn)及其工作特性;

3、熟悉各類媒體運(yùn)作流程，根據(jù)公司戰(zhàn)略制定市場(chǎng)推廣計(jì)劃并能組織及實(shí)施達(dá)到計(jì)劃的預(yù)期效果;

4、熟悉企業(yè)贊助、合作事宜，及時(shí)把握客戶的需求，通過整理分析運(yùn)營的各項(xiàng)數(shù)據(jù)、情況，及時(shí)提供合理化建議，

5、對(duì)推廣活動(dòng)有豐富的經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)自承擔(dān)落實(shí)公司各項(xiàng)對(duì)外推廣業(yè)務(wù);

6、發(fā)掘、建立、維護(hù)公司資源和合作伙伴;

7、制訂年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算等。

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)4

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。

2、用心完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo)，為客戶帶給主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)，并配合銷售代表（番禺銷售代表）的工作；

3、辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，要做到：用心聯(lián)系，事前請(qǐng)示、事后匯報(bào)，忠于職守、廉潔奉公；

4、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應(yīng)收銷售款項(xiàng)。

5、對(duì)客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù)，幫忙或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決。

6、收集一線營銷信息和用戶意見，對(duì)公司營銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改善新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。

7、填寫有關(guān)銷售表格，提交銷售分析和總結(jié)報(bào)告。

8做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈(zèng)錢物上交公司，遵守國家法律，不構(gòu)成經(jīng)濟(jì)犯罪。

9、對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)到底，對(duì)應(yīng)收的款項(xiàng)和商品，按照合同的規(guī)定追蹤和催收，出現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)、請(qǐng)示并處理；

10、用心發(fā)展新客戶，與客戶持續(xù)良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系，不斷開拓業(yè)務(wù)渠道；

11、出差時(shí)應(yīng)節(jié)儉交通、住宿、業(yè)務(wù)請(qǐng)客等各種費(fèi)用，不得奢侈浪費(fèi)、完成營銷部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)5

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司歐、美、亞目標(biāo)市場(chǎng)客戶的拓展。

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的跟進(jìn)，解決和發(fā)展客戶關(guān)系。

3、負(fù)責(zé)重點(diǎn)潛在客戶開發(fā)。

4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)工作的開展。

任職要求：

1、本科，英語、國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)，英語口語流利。

2、有2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)開拓經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)立開拓能力。

3、外向開朗，善于溝通，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

4、善于市場(chǎng)和渠道拓展，責(zé)任感強(qiáng)，善于團(tuán)隊(duì)合作，具有良好的溝通和抗壓能力。

5、有自主品牌市場(chǎng)客戶開拓經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

6、有歐洲、美國子公司工作、參展等機(jī)會(huì)。

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)6

1、負(fù)責(zé)國際國內(nèi)市場(chǎng)化工醫(yī)藥中間體產(chǎn)品銷售；

2、收集和整理行業(yè)內(nèi)信息，分析研究市場(chǎng)行情。

3、根據(jù)客戶需求和市場(chǎng)變化，為公司的產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃提供指導(dǎo)性建議；

4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)，維護(hù)老客戶，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍，拓寬外貿(mào)市場(chǎng)銷售渠道；

5、獨(dú)立進(jìn)行客戶攻關(guān)和訂單談判，負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理；

6、與相關(guān)部門溝通，及時(shí)為客戶提供服務(wù)支持。

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)7

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)客戶售后服務(wù)，根據(jù)客戶需求，給客戶提供專業(yè)的保險(xiǎn)知識(shí)咨詢和服務(wù)。、

2、負(fù)責(zé)參?？蛻舻暮罄m(xù)跟蹤和理賠

3、根據(jù)客戶需求、制定相應(yīng)的家庭保障計(jì)劃

任職資格：

1、具有良好的親和力，溝通能力，和團(tuán)隊(duì)合作精神、

2、要求正直、負(fù)責(zé)、具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力，有一定的抗壓能力。

3、希望通過自己努力證明自身價(jià)值的人士并且具備基本的電腦操作和應(yīng)用。

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)8

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；

3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；

5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)。

3、瓷磚店業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)收集新客戶資料，并進(jìn)行有效溝通，開發(fā)新客戶

2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會(huì)，介紹產(chǎn)品，預(yù)約客戶到門店，并配合門店導(dǎo)購一起促成銷售

3、維護(hù)與及時(shí)跟進(jìn)公司會(huì)員（泥工、設(shè)計(jì)師、監(jiān)理等）業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力

4、定期與客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系

5、保持專賣店整潔，維護(hù)公司形象

6、遵守專賣店紀(jì)律，服從上級(jí)安排，與同事友好互助

7、熟悉產(chǎn)品規(guī)格、系列及價(jià)格。陶瓷生產(chǎn)工藝及生產(chǎn)流程的掌握

8、執(zhí)行專賣店店長(zhǎng)以及店長(zhǎng)安排的其它工作。

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)9

1、客戶業(yè)務(wù)的拓展與維護(hù)、服務(wù)工作，完成公司既定的各項(xiàng)月度、季度、年度業(yè)務(wù)指標(biāo)。

2、 整體負(fù)責(zé)部門客戶項(xiàng)目的拓展、全程跟蹤與把控，包括前期溝通、了解需求，推薦產(chǎn)品。

3、在相關(guān)部門的配合下，獨(dú)立完成項(xiàng)目的實(shí)施執(zhí)行工作。

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)10

崗位職責(zé)

1:有一定的談判能力，熟悉區(qū)域內(nèi)ka門店情況；

2:隨時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極開拓區(qū)域內(nèi)空白市場(chǎng)完成銷售任務(wù)；

3:團(tuán)隊(duì)人員的管控，以及日常報(bào)表準(zhǔn)確按時(shí)提交等。

崗位要求

1:大專以上文化程度，會(huì)電腦；

2:具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，拓展能力；

1、20-35歲，中專以上學(xué)歷，1年以上員工管理經(jīng)驗(yàn)。

2、有豐富的終端管理經(jīng)驗(yàn)，綜合素質(zhì)良好。

3、依據(jù)《終端管理手冊(cè)》要求，對(duì)導(dǎo)購員實(shí)施銷售培訓(xùn)與考核。

4、收集銷售信息，提出營銷、促銷、推廣等需求。

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)11

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)亞馬遜/ Ebay/速賣通/wish等賬號(hào)的銷售，維護(hù)賬號(hào)的健康；

2、對(duì)個(gè)人平臺(tái)賬戶的管理及維護(hù)，對(duì)個(gè)人平臺(tái)賬號(hào)的運(yùn)營狀況全面負(fù)責(zé)；

3、維護(hù)和優(yōu)化工作，跟蹤產(chǎn)品銷售狀況；對(duì)產(chǎn)品購物車及熱賣單進(jìn)行維護(hù)；

4、根據(jù)工作需求與公司內(nèi)部其他部門的溝通與協(xié)調(diào)；

5、參與制定平臺(tái)賬戶的營銷策略；

6、完成上級(jí)安排的其他工作。

職位要求：

1、大專以上學(xué)歷，英語四級(jí)以上（英語六級(jí)以上者優(yōu)先），專業(yè)不限，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生；

2、有B2C外貿(mào)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、語言表達(dá)能力強(qiáng)具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和溝通技巧；

4、工作踏實(shí)敬業(yè)，有責(zé)任心和耐心，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；

一、崗位職責(zé)：

(1)、負(fù)責(zé)亞馬遜/速賣通/wish/ebay店鋪日常運(yùn)營管理，獨(dú)立管理賬戶、上架產(chǎn)品，處理訂單和客服內(nèi)；

(2)、根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化，及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣計(jì)劃，做好數(shù)據(jù)分析工作；

(3)、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，掌握市場(chǎng)趨勢(shì)和變化，制定改善的可行性方案；

(4)、針對(duì)店鋪運(yùn)營和賬號(hào)健康管理，做好分析總結(jié)，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)情況；

(5)、配合協(xié)助上級(jí)對(duì)新人進(jìn)行指導(dǎo)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧，帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)合作，共同完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)；

(6)、服從上級(jí)的指令，按時(shí)有效地完成上級(jí)交付的任務(wù)。

二、職位要求：

（1）、大專及以上學(xué)歷；年齡20-26周歲。

（2）、英語四級(jí)以上，商務(wù)信函寫作熟練；

（3）、有無工作經(jīng)驗(yàn)的都可以，只要工作踏實(shí)敬業(yè)，有責(zé)任心和耐心；

（4）、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。

1、負(fù)責(zé)亞馬遜/ wish等平臺(tái)賬戶的管理及維護(hù)，對(duì)個(gè)人平臺(tái)賬號(hào)的運(yùn)營狀況全面負(fù)責(zé)；

2、參與制定平臺(tái)賬戶的營銷策略；

3、協(xié)助組長(zhǎng)完成對(duì)新同事的指導(dǎo)和培訓(xùn)；

4、完成上級(jí)安排的其他工作。

職位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，年齡20-26周歲；

2、英語四級(jí)以上，良好的讀寫能力；

3、對(duì)外貿(mào)電子商務(wù)感興趣，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

1、負(fù)責(zé)Amazon、速賣通、ebay店鋪日常運(yùn)營管理，獨(dú)立管理賬戶、上架產(chǎn)品，處理訂單和客服內(nèi)容；

2、根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化，及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣計(jì)劃，做好數(shù)據(jù)分析工作；

3、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，掌握市場(chǎng)趨勢(shì)和變化，制定改善的可行性方案；

4、針對(duì)店鋪運(yùn)營和賬號(hào)健康管理，做好分析總結(jié)，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)情況；

5、配合協(xié)助上級(jí)對(duì)新人進(jìn)行指導(dǎo)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧，帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)合作，共同完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)；

6、服從上級(jí)的指令，按時(shí)有效地完成上級(jí)交付的任務(wù)。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，年齡20-26周歲；

2、CET-4以上，有獨(dú)立讀寫能力；

3、會(huì)基本wps操作；

4、具有吃苦耐勞精神，踏實(shí)勤奮，有責(zé)任心和耐心，能承受較大的工作壓力；

5、有無工作經(jīng)驗(yàn)皆可，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)12

1.主要負(fù)責(zé)B2B平臺(tái)產(chǎn)品發(fā)布、郵件處理。提高產(chǎn)品的曝光度，提升轉(zhuǎn)化率，促進(jìn)銷量的不斷上升.;

2.負(fù)責(zé)開發(fā)國外業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報(bào)價(jià)、參與商務(wù)談判，簽訂合同;

3.負(fù)責(zé)新客戶的拓展與維護(hù);

4.能夠利用阿里國際、亞馬遜、google, facebook、等途徑尋找新客戶，促成訂單并維護(hù)客戶;

5.業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔;相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報(bào)。

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)13

1、執(zhí)行公司各項(xiàng)政策，包括銷售指標(biāo)、行動(dòng)計(jì)劃目標(biāo)及促銷活動(dòng)，并落實(shí)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn);

2、執(zhí)行指定區(qū)域銷售目標(biāo)，定期維護(hù)商超及開發(fā)新商超

3、建立和維護(hù)客情關(guān)系，收集市場(chǎng)信息及重要客戶銷售數(shù)據(jù)，協(xié)助上級(jí)做好分析工作

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)14

銷售業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

所屬部門：浙江恒逸石化有限公司 營銷采購中心 國內(nèi)銷售部

主要負(fù)責(zé)化纖DTY、聚酯POY、FDY、PET、短纖、錦綸切片等產(chǎn)品的銷售

銷售業(yè)務(wù)員任職資格

1.專業(yè)不限，紡織化纖化工及市場(chǎng)營銷類專業(yè)或了解化纖聚酯類產(chǎn)品者優(yōu)先;

2.有興趣致力于市場(chǎng)開發(fā)，有一定的市場(chǎng)靈敏性及分析判斷能力;

3.團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，善于溝通交流及社交，性格開朗，形象氣質(zhì)佳;

4.勤奮刻苦，善于學(xué)習(xí)，反應(yīng)靈活;

5.浙江生源應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。

銷售業(yè)務(wù)員職位描述

1、負(fù)責(zé)東北地區(qū)(內(nèi)蒙古東部、黑龍江、吉林、遼寧)輪胎銷售工作;

2、協(xié)助上級(jí)管理、協(xié)調(diào)市場(chǎng)，跟蹤并監(jiān)察各項(xiàng)輪胎市場(chǎng)營銷計(jì)劃的執(zhí)行;

3、協(xié)助對(duì)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng);

4、負(fù)責(zé)公司的廣告定期制作及宣傳工作;

5、收集市場(chǎng)同行業(yè)信息，參與策劃有關(guān)公司產(chǎn)品的發(fā)布、展會(huì)等活動(dòng)。

銷售業(yè)務(wù)員招聘要求

1、大專以上學(xué)歷，營銷、管理類專業(yè)為佳;

2、有銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具備思維活躍、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格;

4、為人誠實(shí)、正直，性格開朗、責(zé)任心強(qiáng)，擅長(zhǎng)與人溝通;

5、有一定的組織協(xié)調(diào)能力，能承擔(dān)和突破工作壓力，是很好的時(shí)間管理者和自我任務(wù)驅(qū)動(dòng)者。

市場(chǎng)部業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)

(1)完成崗位要求的業(yè)績(jī)指標(biāo);

(2)做好客戶及金融產(chǎn)品的開發(fā)工作、;

(3)具備期貨從業(yè)資格證，應(yīng)屆畢業(yè)生或其它金融行業(yè)可以邊工作邊考取;

(4)做好相關(guān)業(yè)務(wù)的合規(guī)開展及相應(yīng)反對(duì)洗錢工作。

市場(chǎng)部業(yè)務(wù)員任職要求

(1)經(jīng)濟(jì)、金融、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)背景，本科或以上學(xué)歷;

(2)具備優(yōu)良的市場(chǎng)開拓與營銷能力、良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神;

(3)具有期貨從業(yè)資格。

市場(chǎng)部業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容

1、按照公司市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃，執(zhí)行市場(chǎng)部負(fù)責(zé)人所布置的任務(wù);

2、充分了解客戶需求，傾聽客戶意見，提供優(yōu)質(zhì)的客戶接洽前端服務(wù);

3、不斷開發(fā)新客戶，并維護(hù)好老客戶，積累客戶資源，挖掘潛在客戶;

4、通過與房產(chǎn)中介、售樓處、物業(yè)和其他第三方業(yè)務(wù)渠道合作達(dá)成業(yè)績(jī)。

市場(chǎng)部業(yè)務(wù)員任職資格

1、要求中專及以上學(xué)歷，年齡22―35之間;

2、無經(jīng)驗(yàn)亦可，有同行業(yè)，物業(yè)及售樓溝通的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、性格外向，具備良好的溝通能力，勤奮好學(xué)，收入預(yù)計(jì)15-35萬;

業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)15

崗位描述:

1、負(fù)責(zé)與各大家裝公司建立密切聯(lián)系,開拓新的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;

2、了解家裝公司的運(yùn)營模式,維護(hù)并建立良好的品牌形象,與設(shè)計(jì)師保持良好合作關(guān)系;

3、負(fù)責(zé)完成個(gè)人銷售指標(biāo),跟進(jìn)并完成開單后系列細(xì)節(jié)工作;

4、建立個(gè)人臺(tái)賬,保證個(gè)人銷售單清晰可查;

5、完成公司要求的與各中大公司的業(yè)務(wù)拜訪量。

任職資格:

1、性別不限,外向開朗,較好的靈活度和協(xié)調(diào)能力;

2、有銷售經(jīng)驗(yàn),積極有拼勁,具備良好的客戶關(guān)系維護(hù)能力和業(yè)務(wù)洽談能力;

3、有建材行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗(yàn)為佳。