導(dǎo)語：逆商(全稱：逆境商數(shù);英文：Adversity Quotient;縮寫：AQ)，是美國職業(yè)培訓(xùn)師保羅·斯托茨提出的概念，指人們面對逆境時(shí)的反應(yīng)方式，即面對挫折、擺脫困境和超越困難的能力。

　　100%的成功=20%的IQ(智商)+80%的EQ(情商)和AQ(逆商)。這不是小編胡編亂造，而是美國著名心理學(xué)專家給出的“成功計(jì)算公式”。

　　逆商(AQ)來自英文翻譯AdversityQuotient，指人們面對逆境時(shí)的反應(yīng)方式，即面對挫折、擺脫困境和超越困難的能力，它與IQ、EQ并稱3Q，是成功必備條件。

　　你之所以遲遲找不到工作，不是因?yàn)槟芰Σ粔?，更不是因?yàn)橹巧滩蛔?，而是可能?ldquo;逆商”給絆倒了。

　　在學(xué)?；蚴窃谏弦环莨ぷ魃享橈L(fēng)順?biāo)?，等到進(jìn)入求職市場，被用人單位挑剔或打擊時(shí)，你會產(chǎn)生比普通人更多的挫折感。直接的影響是，不自信、懷疑自己的能力、無法發(fā)揮正常水平……最終與機(jī)會失之交臂，陷入越級越找不到工作的困境。

　　順境要EQ，逆境需AQ。求職市場競爭越來越激烈，這種惡劣環(huán)境，會使我們隨時(shí)隨意遭遇逆境。

　　事實(shí)證明，種種逆境是無法回避的，沮喪、灰心、憤怒、絕望，還是消極地悲嘆命運(yùn)的不公，這些都是無濟(jì)于事。只有認(rèn)真、辯證地對待每一次失敗過程，清楚地認(rèn)識到使自己求職失敗的原因，甘愿承擔(dān)一切責(zé)任，并能及時(shí)地采取有效行動，才能最大程度保證下一次投簡歷、面試不在同一個(gè)地方跌倒。